Por otra parte, el trabajador aún podrá consumir mejor su tiempo para nominar mejor aquellas alternativas que le puedan originar posibilidades reales de empleo. Prevención de riesgos laborales: al conocer las demandas físicas y mentales del puesto, las empresas pueden implementar medidas preventivas para achicar los riesgos laborales y proteger https://profesiogramaquienloelabo62604.blogadvize.com/43988787/acerca-de-profesiograma-quien-lo-hace